Offres d’emploi

PEP 01 – ASSISTANT GESTION BUDGETAIRE ET PAIE (H/F)

DANS LE CADRE DE LA MISE EN PLACE RECENTE D’UNE PLATEFORME DE SERVICE ASSOCIATIVE, L’ASSOCIATION DÉPARTEMENTALE DES PEP DE L’AIN RECRUTE AU SEIN DE SA DIRECTION GENERALE RENFORCEE UN ASSISTANT GESTION BUDGETAIRE ET PAIE (H/F) A COMPTER DE DEBUT SEPTEMBRE 2021

PRESENTATION DE L’ASSOCIATION

L’association « Les PEP 01 » – www.lespep01.org – promotrice depuis 100 ans de la solidarité en action, l’inclusion pour tous dans un cadre laïque, au service des parcours de chacun, liée à la fédération FGPEP forte de 25 000 salarié(e)s, et à une association régionale, l’association mobilise dans l’Ain 50 bénévoles et 200 salarié(e)s.

CONTRAT

CCN 51 – CDD de 18 mois – Coeff. 439 – SAB 24 à 30K€ (selon ancienneté)

Horaires : Temps plein annualisé, 1519 heures par an soit environ 9 semaines de congés positionnées en fonction du calendrier d’ouverture et de fermeture du siège.

MISSIONS

RH/Paie : pour 4 dossiers de paie soit environ 40 salariés.

  • Gestion administrative du personnel (création des salariés dans le logiciel, suivi des contrats et des avenants, déclarations et suivi des arrêts maladie, suivi de la mutuelle et de la prévoyance…).
  • Lien avec les établissements concernant les annualisations.
  • Garantir, dans les délais prévus, et avec exactitude, le paiement des salaires et des charges sociales obligatoires associées.
  • Etablir les bulletins de salaires, générer la DSN.
  • Tenir des tableaux de contrôle liés aux salaires et aux charges sociales.
  • Editer les documents de fin de contrat.

Gestion budgétaire :

  • Suivi des budgets des établissements,
  • Analyse prévisionnelle et contrôle des procédures,
  • Assistance des Responsables de site sur les questions budgétaires.

Contrôle de gestion :

Dans le cadre de la mise en place du contrôle de gestion, des missions associées pourront être demandé au salarié, notamment :

  • Mettre en place des tableaux de bord,
  • Remplissage des indicateurs,
  • Rédaction de synthèse.

PROFIL RECHERCHE

Ce poste basé à Bourg-en-Bresse sera confié à une personne titulaire d’un diplôme de niveau 5 minimum (bac +2) en assistanat RH, gestion de la paie ou en gestion financière.

Vous savez travailler en équipe et de manière autonome. Vous êtes très organisé adaptable et capable d’anticiper. Vous êtes rigoureux dans les tâches qui vous sont confiées. Vous avez une expérience confirmée en paie ou en comptabilité.

Une connaissance des logiciels Compta First et Alfa GRH ainsi qu’une connaissance de la CCN 51 est un plus.

REMUNERATION

Le salarié bénéficiera des avantages de la Convention Collective 51, et sera classé sur la fonction Assistant de gestion, au coefficient minimum de 439. Soit un salaire brut mensuel de base minimum de 24K€.

Le salaire sera fonction de la reprise d’ancienneté du salarié.

CONTACT

Merci d’envoyer votre dossier de candidature : lettre de motivation, CV, et situation conventionnelle actuelle, avant le 30 août 2021, à Elodie Tremblet : recrutement@lespep01.org

PEP 2B – MEDECIN PEDOPSYCHIATRE (H/F)

L’ASSOCIATION DÉPARTEMENTALE DES PEP DE LA HAUTE CORSE RECRUTE UN MÉDECIN PEDOPSYCHIATRE (H/F). POSTE A POURVOIR EN CDI DES SEPTEMBRE 2021

CONTRAT

0.50 ETP, Direction médicale

Salaire CCN 66

Poste en CDI

MISSIONS

  • Effectuer des consultations et établir un diagnostic médical
  • Etre responsable de la prescription et de la coordination des soins délivrés dans l’établissement ou à l’extérieur
  • Participer à l’élaboration des projets de soin et les valider
  • Coordonner le travail de l’équipe pluridisciplinaire dans leurs missions de bilans et de soins
  • Piloter et coordonner, avec le(s) chef(s) de service, les actions en lien avec les partenaires
  • Assurer l’encadrement médical des équipes
  • Etre l’interlocuteur médical des familles

REMUNERATION

Salaire brut début : 2618 € + reprise d’ancienneté

LIEU

Poste basé au CAMSP-EDAP-CMPP 0 Santa Reparata di Balagna code postal 20220

CONTACT

Merci d’adresser toute candidature ou demande d’information à M. Jean-Michel CARLOTTI, directeur général de l’AD PEP2B
jmcarlotti-pep2b@orange.fr

PEP 34 – CUISINIER (H/F)

LE CENTRE DE MALIBERT DES PEP 34 RECHERCHE UN CUISINIER (H/F) POUR LE MOIS D’AOÛT 2021

PRESENTATION DU CENTRE

Le centre de Malibert de l’association PEP34 est situé sur la commune de Babeau Bouldoux, proche de Saint Chinian, à 35km de Béziers, dans l’Hérault (34).
Capacité d’accueil de 125 enfants, 6 unités d’hébergements.
Le centre accueille des groupes extérieurs et organise ses propres séjours de vacances.
L’effectif moyen peut donc varier en fonction des semaines (30 à 100 enfants et encadrants).

PROFIL RECHERCHE

Titulaire d’un CAP ou Brevet Professionnel
Expériences sur des postes similaires souhaitées
Organisé, sérieux, capacité de travail en équipe (1 aide de cuisine)
Formation aux normes HACCP

CONDITIONS D’EMBAUCHE

Dates : du 1er au 31 août
Contrat CDD coef 280 de la convention collective de l’animation
Base 35h/semaine
Possibilité de logement sur le centre

CONTACT

Envoyer un CV et mail de présentation à : centre.malibert@adpep34.org

PEP 2B – MEDECIN PEDOPSYCHIATRE (H/F)

L’ASSOCIATION DÉPARTEMENTALE DES PEP DE LA HAUTE CORSE RECRUTE UN MÉDECIN PEDOPSYCHIATRE (H/F). POSTE A POURVOIR EN CDI DES SEPTEMBRE 2021

CONTRAT

0.40 ETP, Direction médicale

Salaire CCN 66

Poste en CDI

MISSIONS

  • Effectuer des consultations et établir un diagnostic médical
  • Etre responsable de la prescription et de la coordination des soins délivrés dans l’établissement ou à l’extérieur
  • Participer à l’élaboration des projets de soin et les valider
  • Coordonner le travail de l’équipe pluridisciplinaire dans leurs missions de bilans et de soins
  • Piloter et coordonner, avec le(s) chef(s) de service, les actions en lien avec les partenaires
  • Assurer l’encadrement médical des équipes
  • Etre l’interlocuteur médical des familles

REMUNERATION

Salaire brut début : 2095 € + reprise d’ancienneté

LIEU

Poste basé au Centre Médico-Social « Claude Olivesi » à Moriani code postal 20230

CONTACT

Merci d’adresser toute candidature ou demande d’information à M. Jean-Michel CARLOTTI, directeur général de l’AD PEP2B
jmcarlotti-pep2b@orange.fr

GPA – Directeur Administratif et Financier (H/F)

GPA, Association à but non lucratif de 410 salariés, accompagne des personnes en difficultés et/ou en situation de handicap, afin de favoriser leur inclusion à tous les âges, dans le cadre de la mutation du secteur et de la transformation de l’offre sanitaire et médico-sociale. Afin d’accompagner le développement du Groupe, GPA recherche son Directeur Administratif et Financier (h/f). Poste à pourvoir immédiatement. 

LIEU DE TRAVAIL

Au Siège à Niort, déplacements régionaux ponctuels.

DESCRIPTIF DU POSTE

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Général, vous aurez en charge l’organisation, la coordination et l’animation de l’équipe comptable, composée de 4 collaborateurs. Vous élaborerez et mettrez à jour les différents budgets prévisionnels en collaboration avec les Directeurs de Territoires, la Direction Générale, et le Trésorier de l’Association. Vous gèrerez les dossiers de subventions et serez responsable de la tenue de la comptabilité banque, clients, fournisseurs et comptabilité générale. En relation avec l’Expert-Comptable et le Commissaire aux Comptes, vous établirez les bilans et comptes de résultats. Vous veillerez au respect des différentes dispositions légales, contrôlerez les comptes administratifs et les indicateurs, et assurerez un reporting régulier.

COMPETENCES RECHERCHEES

Maîtrise du plan comptable M22, compétences en management d’équipe, aptitudes relationnelles et sens de l’organisation. Une connaissance du logiciel ANADES et des CPOM nouvelle génération en EPRD serait un plus.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Expérience de 5 ans souhaitée sur un poste équivalent. Les candidatures débutantes de qualité seront étudiées, Profil Master 2 MAE ou équivalent et profil médico-social recherchés.

CONTACT

Candidatures à adresser avec CV et lettre de motivation à recrutement@gpa-asso.fr
GPA-Groupe Pluri-Associatif
11 Rue de la convention
79000 NIORT

PEP 37 – COORDINATEUR DE SERVICES (H/F)

L’association départementale des PEP 37 recrute pour son Domaine Education et Loisirs (DEL) un Coordinateur des services (H/F), poste Localisé à Tours (37) Indre-et-Loire, avec quelques déplacements dans le département. Poste à pourvoir : mi-septembre 2021 (entretiens fin août).

PRÉSENTATION DE L’ETABLISSEMENT

Acteur départemental engagé dans le secteur Social et Médico-social depuis plusieurs décennies, l’Association Départementale les PEP 37 développe ses activités en appui sur des valeurs de solidarité, de laïcité et de démarche participative auprès de l’enfant et de sa famille.

Elle propose des actions d’accompagnement de l’enfant et de sa famille sur le temps scolaire ou extra-scolaire, des actions visant à améliorer le lien social et l’inclusion sociale de toute personne quels que soient ses besoins, et  favoriser ainsi un accès à tous à la citoyenneté.

Dans le cadre de l’évolution du Domaine Education et Loisirs l’association créé un poste de cadre intermédiaire.
Contrat CDI temps plein Convention CCNA Groupe E indice 350.

PRÉSENTATION DU POSTE

Sous l’autorité du bureau et de son Président et dans l’attente d’une évolution organisationnelle prévoyant à moyen terme le rattachement hiérarchique à une Direction associative vous aurez en charge les missions suivantes :

  • Implication dans le travail sur l’actualisation du projet associatif 2022/2027, formalisation du projet éducatif du DEL en cohérence avec les actions du quotidien et les projets pédagogiques des différentes structures.
  • Encadrement de l’équipe administrative et des coordinateurs de services du DEL sur les domaines suivants (EVS Richelieu, Maison de Quartier de la Bergeonnerie à Tours, Activité classes découvertes et séjours loisirs, Ludobus et location de jeux, activités culturelles, SAPAD) ;
  • Accompagnement et développement des projets (méthodologie, suivi, évaluation) ;
  • Encadrement et suivi en direct des accueils périscolaires, (lien avec les municipalités, les familles, ressources du territoire, les équipes ; rédaction, suivi et bilan annuel du projet pédagogique) développement de l’offre au regard des valeurs, de l’expérience et des compétences du réseau PEP en Indre et Loire ;
  • Suivi financier : proposition de prévisionnels équilibrés, validation de certains engagements, maitrise des budgets avec l’appui et le lien du service comptable et financier de l’association ;
  • Assurer la conformité et le respect de la législation en matière d’accueil collectif de mineurs, d’accueils de publics, assurer le respect législation en matière de droit et sécurité au travail avec l’appui et le lien du service ressources humaines de l’association ;
  • Rédaction du bilan d’activité en mobilisation de l’équipe, et retours sur des points intermédiaires en cours d’année auprès de l’association et le cas échéant des financeurs ;
  • Développement du partenariat, relation et représentation auprès des acteurs institutionnels (DDCS, CAF, municipalités, Education Nationale, secteur médico-social, autres acteurs de l’éducation populaire)

PROFIL RECHERCHE

  • Titulaire a minima d’un diplôme de niveau 3 (type DEJEPS)
  • Adhésion aux valeurs de la Fédération Générale des PEP ;
  • Expérience en management d’équipe ;
  • Bon relationnel : capacité d’écoute, d’adaptation ;
  • Sens du travail en équipe ;
  • De fortes qualités relationnelles et une connaissance du travail en lien avec les collectivités territoriales ;
  • D’une maîtrise de l’outil informatique, notamment la suite office ;
  • Titulaire du permis B ;
  • La connaissance du logiciel NOE (Aiga) ;

CONTACT

Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser au Président de l’Association avant le 21 août 2021 à l’adresse suivante :  recrutement@pep37.fr

PEP 30 – UN PSYCHOLOGUE (H/F)

L’ASSOCIATION DÉPARTEMENTALE DES PEP DU GARD RECRUTE UN UN PSYCHOLOGUE (H/F) EN TEMPS PARTIEL (17h45 HEBDOMADAIRES) EN CDI A COMPTER DU 1ER SEPTEMBRE 2021

DESCRIPTION SUCCINTE DU POSTE

Vous exercez au sein d’un CMPP (Centre Médico-Psycho-Pédagogique).

Vous assurez votre mission auprès d’enfants et d’adolescents de 0 à 20 ans et de leur famille au sein d’une équipe pluridisciplinaire d’une vingtaine de personnes sous la responsabilité du Directeur et de la Directrice médicale du CMPP.

MISSIONS

Le psychologue en CMPP conçoit, met en œuvre à travers une démarche professionnelle propre, des méthodes spécifiques d’analyse, d’évaluation, de démarche clinique, de soins psychologiques, de conseil et de prévention.

Ses missions sont :

  • La réalisation de bilans psychologiques sur prescription médicale :bilans psychométriques et des fonctions cognitives, bilans psychoaffectifs, bilans du fonctionnement familial et des ressources relationnelles
  • La réalisation de bilans d’évolution en cours de prise en charge, si nécessaire.
  • La participation aux réunions de synthèse en équipe pluridisciplinaire, et à l’élaboration du projet de soins global de l’enfant
  • La mise en œuvre de suivis psychothérapeutiques individuels et/ou de groupe (seul(e) ou co-animée avec un autre thérapeute), en veillant à maintenir le lien avec la famille au cours de celles-ci ou en lui proposant, en cohérence avec le projet de soin, des guidances parentales, des suivis parents/enfants.
  • L’articulation avec les autres membres de l’équipe
  • La mise en relation et le travail en réseau avec les partenaires extérieurs : participation aux équipes éducatives, contacts téléphoniques …

PROFIL RECHERCHE

  • BAC+5 en psychologie (Master en psychologie clinique et pathologique, psychologie des enfants et des adolescents)
  • Des compétences en thérapie familiale systémique sont recherchées.

LIEU D’EXECUTION HABITUEL DU CONTRAT DE TRAVAIL

Antenne du CMPP de Nîmes (quartier Pissevin – Place Geothe à Nîmes)

REMUNERATION

Selon grille Convention Collective 1966 avec une reprise d’ancienneté dans les conditions prévues par cette convention.

CONTACT

Envoyez votre CV et lettre de motivation à :

le Directeur des CMPP de l’ADPEP30

CENTRE MEDICO PSYCHO PEDAGOGIQUE

8, rue Saint Charles 30000 NIMES

Tel 04 66 67 32 53 – télécopie 04 66 76 27 37

e-mail : cmpp.nimes@adpep30.org

PEP 64 – MEDECIN CHEF DE SERVICE (H/F)

L’Association des PEP 64, reconnue d’utilité publique en 1956, créée le 8 novembre 1927, est présente sur l’ensemble du département des Pyrénées Atlantiques. Elle est constituée par un réseau de 31 structures et services dans le domaine sanitaire, social et médico social, de l’éducation, des loisirs, ainsi que dans le domaine de l’enfance, regroupant plus de 700 salariés. Ses valeurs fondatrices: humanisme, solidarité, laïcité. Le C.M.P.P. de PAU  (22 rue Castetnau à PAU (64000) recherche son médecin chef de service (H/F)

CONTRAT

Cadre Coefficient 937 + 100 + 160 de la CCN51 proratisé à l’E.T.P.

Il est basé sur un horaire de 40,63 h hebdo pouvant inclure des permanences pendant les périodes de fermeture de l’établissement et le samedi matin.

Ce poste est accessible pour un ETP et Minimum de 0.20 ETP

Fourchette de salaire : 75 à 85 K€

MISSIONS

Dans le domaine qui lui est rattaché :

Il a un temps délégué de 2 heures hebdomadaire pour 1 ETP

  • Il assume la responsabilité technique et médicale
  • Il veille à la continuité des prestations médicales et s’assure, dans le respect des dispositions déontologiques et réglementaires, de la réalisation des actes. Il veille à ce que soit préservé en toutes circonstances et par tous les personnels, le secret médical.

Il assure le management technique de l’équipe soignante et est associé à la gestion RH de l’équipe avec le RE.

  • Il travaille sous la responsabilité du Directeur médical associatif
  • Il veille à la réalisation des objectifs d’activité

Médecin spécialiste :

  • Il assure l’accompagnement et le suivi de l’usager et de sa famille.

DIPLOMES ET FORMATIONS REQUIS

DESC Pédo Psychiatrie, psychiatrie ou Pédiatrie

COMPETENCES

Compétences générales : Savoir réaliser un examen médical et tout entretien clinique, capacité à poser un diagnostic collégialement, capacité à préserver le secret médical partagé.

Compétences spécifiques : Capacité à animer les réunions de synthèse, posséder et entretenir des connaissances théoriques (Psychopathologie de l’enfant et de l’adolescent, techniques psychothérapeutiques, thérapeutiques pharmacologiques)

Compétences associées : Capacité à analyser les politiques de santé publique. Capacité à anticiper l’évolution des besoins en matière d’équipement sanitaire et médico-social.

– Inscrire l’établissement dans le réseau des partenaires santé du territoire

Qualités et aptitudes personnelles : Ecoute, empathie, discrétion, anticipation, analyse stratégique

CONTACT

Lettre de motivation et CV à adresser à : Gilles BIBETTE, MEDECIN CHEF DE SERVICE DES C.M.P.P. et ASSOCIATIF gbibette@pep64.org

FGPEP – UN ATTACHÉ DE PRESSE (H/F)

LA FEDERATION GENERALE DES PEP RECHERCHE UN ATTACHE DE PRESSE (H/F) EN CHARGE DE LA COMMUNICATION EXTERNE ET DES RELATIONS PRESSE

PRÉSENTATION DE L’ETABLISSEMENT

La Fédération Générale des PEP, reconnue d’utilité publique, association complémentaire de l’Ecole Publique, agréée Jeunesse et Education Populaire, Tourisme et Fédération de vacances, est constituée de 107 associations de proximité réparties sur l’ensemble du territoire national et outre-mer. La FG PEP est un mouvement de transformation sociale, engagé dans la promotion et la mise en œuvre d’un projet de société inclusive et solidaire garantissant l’accès de tous aux droits communs. Les 23 000 salariés du réseau PEP interviennent dans les secteurs de la petite enfance, de la jeunesse, de l’éducation, des loisirs et des vacances, du social, du médico-social et du sanitaire. Elle est plus particulièrement, en ce moment engagée, sur l’école inclusive et sur le maillage des communautés 360.

MISSIONS

Dans le cadre des missions de pilotage et d’animation du réseau du siège fédéral/tête de réseau, le/la Attaché(e) de Presse est chargé(e) d’assurer le relations presses avec le pôle communication et en lien direct avec la Directrice Générale et la Présidente. Vous êtes chargé(e) de :

  • Mettre en œuvre de manière opérationnelle les campagnes de communication externe.
  • Animer les réseaux sociaux
  • Développer et animer les relations presse.
  • Superviser la réalisation et l’actualisation du ou des sites Internet, afin de promouvoir les PEP sur le web.
  • Créer et animer de les revues de presse de la tête de réseau et du réseau.
  • Créer des indicateurs de suivi de la performance des campagnes (baromètres de notoriété, analyse de la couverture presse,…).
  • Créer les outils et accompagner le réseau à l’utilisation de ceux-ci.
  • Valoriser au niveau national les actions locales et décliner en local des actions nationales dans la presse et sur les réseaux sociaux des associations membres

PROFIL

Titulaire d’un diplôme de niveau 6 ou 7 (BAC + 4 au minimum), vous connaissez le secteur de la communication externe et des réseaux sociaux avec une expérience au minimum de 5 ans. Vous avez des compétences en gestion et en méthodologie de projets ainsi que dans l’utilisation des outils collaboratifs. Vous avez une bonne culture générale des différents leviers médias, hors médias (télévision, presse, radio, web, évènementiel…) et institutionnels (protocoles, modes de partenariats…). Vous maitrisez les outils bureautiques et les outils Internet et de publication web

Vous êtes force de proposition, vous avez des capacités d’analyse, le sens et l’expérience du travail en équipe, une bonne qualité d’écoute, de bonnes qualités rédactionnelles.

CONDITIONS

Rémunération selon statut/expérience, cadre forfait jour

Poste à pourvoir rapidement en CDI à temps plein

Basé au siège fédéral de la FG PEP – 5-7 rue Georges Enesco – 94026 Créteil

Déplacements fréquents au sein du réseau sur l’ensemble du territoire

CONTACT

Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)  à Madame la Directrice Générale – FGPEP  recrutements@lespep.org

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